第257章大時代小人物

新的一期技術報,刊登了一條新聞,關於中華重工總部廠區召開的全體商業大會。

訂閱技術報的人越來越多,但是目前的發行數量,也不過才幾千份而已。

大頭還是來自於各家大工廠,這些大工廠,每期會訂購十份以上,提供給工廠內部閱讀。

換句話說。

在廣大老百姓群體中,並沒有引起什麼波動,哪怕技術報刊登的此則訊息,的確關乎到不少人的利益。

在洪武二十九年,中華重工開始嚴格要求其附屬行業,以及上下游行業。

房山地區的礦井,張德輝的十幾家礦場,第一個張貼了公告,提高工人待遇福利的通知。

公告上的內容,張德輝是用了心思的。

“在王府的要求下,中華重工體系的讓利中,各礦區鼎力支援上,制定如下云云……”

礦工們好奇的看著張貼出來的公告,他們原本對這些是不感興趣的。

不少的人還不識字。

但是呢,這張公告的內容,引起了很多人的興奮,越來越多的人得知後,趕來親自看一看。

礦區的礦工,工錢全體漲價,熟練礦工的工錢,每個月為一兩銀子,全年可以拿到十二兩銀子。

同時,每個月四天假期。

只這兩條,就礦工們不可置信,彷彿做夢一樣。

誠然,礦工中,有人每年的收入不止十二兩,但這是極少數,而且不是全年每個月都如此。

大多數人的工錢水平,要遠遠低於每個月一兩銀子,更不提每個月還有休假了。

哪怕早年,中華重工倡導過,但是礦上執行的並不嚴格,不過是流於表面的形勢而已。

像此次這麼大張旗鼓的廣而告之,可見礦上是真的要嚴格執行了,許多礦工笑得合不攏嘴。

當初那名在練子寧面前抱怨的年輕工人,也在某處的礦上,看著同樣內容的公告。

他身邊的工友們,有人大力拍了拍他的肩膀,誇讚道:“好小子.”

顯而易見。

這些接收資訊少的淳樸工人們,誤會是那名看上去身份很高的官員帶來的。

不過這些無所謂,他們的條件的確改善了,這就是好事。

年輕的工人咬了咬牙,他可是被好些人陰陽怪氣的“提點”,都說他好日子到頭了。

看吧,自己沒有。

年輕工人心中,有種呼之欲出的莫名情緒,內心的委屈煙消雲散,臉上有了自信。

他認為,自己可以做更多的事情。

公告上,還有一則訊息,提高軍籍工人的待遇,優先重要軍籍工人,保障軍籍工人的核心地位。

這道訊息,令礦工們摸不著頭腦,許多人就這麼無視了。

什麼叫軍籍工人?他們對這個詞彙不太懂,不懂的東西,那就懶得去想了,這才是普通人的常態。

還有少部分的人,去找途徑瞭解什麼叫軍籍工人。

原來,中華重工把工人分為兩種,一種是軍籍工人,一種是民籍工人。

顧名思義,軍籍工人的戶籍就是軍戶,有受召入營的義務。

在礦工們忽視的背景下,礦場上的一位年輕管事,悄然找到一位年輕的礦工。

“堂哥.”

年輕人雖然個頭不高,但是很壯實。

“我讓你申請轉軍籍,等了好久,怎麼你還沒寫?”年輕管事不滿的質問道。

許多礦工不會寫字,會有專門寫好的申請表,他們只需要簽字畫押即可。

年輕管事知道自己的堂弟會寫字,因此才這麼說。

“我大他不同意.”

年輕礦工有些憤怒。

“別聽你大的,你家蜂窩煤作坊,我早就勸過你大,加入蜂窩煤商會,結果你大是頭倔驢,怎麼勸也不聽,結果呢,過了兩年好日子,作坊就維持不下去了.”

年輕人聽到堂哥的話,臉上露出落寞的神情。

他家可是北平第一批開辦蜂窩煤作坊的,當時一家三口雖然累,但是每個月可掙不少錢。

後來蜂窩煤商會規模越來越大,製作的蜂窩煤成本越來越低,他們家比不過,逐漸維持不下去,終於還是關門了。

幸虧堂哥又出面照顧,讓他進了礦場,加上那兩年靠著蜂窩煤作坊賺的積蓄,家裡的日子還能支撐下去。

“你大什麼都不懂,你別聽他的了,聽我的沒錯,儘快轉入軍籍.”

年輕管事語氣很自信。

“咱們這裡比不上中華重工,但是我們礦上目前還沒什麼軍籍工人,你加入的越早,機會就越多,可不要再錯過了.”

年輕管事認為自己對族人仁至義盡,如果還是不聽他的,那也只能如此了。

年輕管事這麼想到,又勸告了年輕礦工幾句,然後離開了,留下了年輕的礦工。

年輕的礦工看著堂哥的背影,眼神中有些敬佩。

堂哥不光在礦上受東家的信任和重用,在族裡的威望也高,族中長輩都重視堂哥。

而自己呢。

年輕礦工咬了咬牙,這回他不要再聽大的話了,沒有回家再商量,而是直接寫了申請表,上交給了礦上,等待轉籍為軍籍工人。

不久。

張德輝的十幾家礦上,第一批二十餘人的申請獲得透過,民籍轉為了軍籍,掛在北平都司。

對如何重用軍籍工人,張德輝其實並沒有主意,對這種新事物,他感到棘手。

自己生意的規模,可比不上中華重工,難道把原來的管事換掉,用軍籍礦工?

想想也不可能啊。

管事可不是每個人都能做的,不過張德輝還是按照要求,提高了這批人的工錢和福利待遇。

至於每日的操練,張德輝也沒有執行,他可沒這個能力。

不只是張德輝的礦上如此,整個北平的私人礦上都在這麼做,包括蜂窩煤商會,以及大的商家。

至於小商家,中華重工沒有做硬性要求,不但無法管理,這些小商戶也沒這個基礎。

“咚.”

“咚.”

馬王宣踩著木託,在地板上發出節奏的聲響,再一次回到小王爺的辦公室。

每個人有每個人的長處,物盡其用才是用人之法。

朱高熾的第一任文書,馬王宣在朱高熾心中的信任程度,無疑是很重的。

“小王爺.”

馬王宣沉聲說道。

“馬王宣啊,你來了,快坐.”

朱高熾抬起頭,從辦公桌後露出笑容,指了指一方的椅榻。

在辦公室的一角,有一套桌椅,專門提供客人坐。

很明顯,朱高熾還有事情要做,所以沒讓馬王宣坐到他的辦公桌前的椅子上。

馬王宣打量了眼,看到小王爺批覆著公文,沒有按照朱高熾的話去坐下,而是主動拿起朱高熾的茶杯,然後提起水壺,倒了一杯熱茶,恭敬的輕放到朱高熾的右前方。

做完了這些動作,馬王宣才安靜的坐到長榻上,端正的坐姿,雙手放在膝蓋,目視前方。

朱高熾習慣的伸出右手,摸到了一杯熱茶,溫度不滾燙,正是朱高熾喜歡的熱度。

朱高熾喝了兩口,這才反應過來,忍不住露出笑容。

馬王宣的才能,可能不是所有文書中最好的,但是馬王宣的品性,是朱高熾最放心的。

這名普通軍戶出身的文書,目前在中華重工擔任重要崗位,此人的忠德,朱高熾不懷疑。

如果連馬王宣都不忠心自己,那絕對不是馬王宣的問題,而是自己做事方法有問題。

“馬王宣啊,你來這邊坐.”

朱高熾放下茶杯,指了指自己辦公桌前方的椅子。

馬王宣起身,踩著他腿上的木託,從他的身上,朱高熾感受到了力量。

“小王爺,有什麼事情需要吩咐.”

“的確有件很重要的事情,需要交給你去辦.”

朱高熾把目前關於對外提倡軍籍工人的事情解釋了一遍。

馬王宣明白了。

中華重工發生的事情,他自然是清楚的,不知道的是,小王爺找他來,原來是因為這些事。

“中華重工之外的工廠,對如何使用和管理軍籍工人,包括早操等,都是陌生的事物,需要人去指點和監督.”

“因此我準備成立一個部門,專門負責此事,這個部門的任務很艱鉅,要保持一個平衡,遇到的問題必然也會很多,不但要解決這些問題,還要保持對各方有利的情況,如此才是長久之道.”

解釋完後,朱高熾看向馬王宣,鄭重的問道:“馬王宣,你可有信心?”

“有,請小王爺放心,屬下一定做好這件事情.”

馬王宣堅定的說道。

朱高熾欣慰的點點頭。

對於人才,在他心中分為兩種。

一種是經過歷史考驗的人才,也就是朱能這種,一種則是他自己挖掘出來的,認為是人才的人才。

馬王宣的資質不算強,可是他勇猛敢戰,在傷殘後受到委屈,也沒有破罐子破摔,努力做好每件事。

這份品性是極其難得的,只衝這點,朱高熾認為馬王宣就是名人才,在合適的崗位,一定能發出燦爛的光芒。

而目前提供的這份重要崗位,馬王宣的品性,的確是最合適的,至少在朱高熾看來,自己身邊的人,沒有比馬王宣更具備優勢。

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