常言道，人無頭不行，鳥無翅不飛。
這種情況下，鄒國棟只要不是笨蛋，不是廢物，稍微挑唆一下。
就能讓那些損人不利己的仇富心理徹底迸發出來，在總公司形成一種不利於寧衛民的輿論洪流。
而他只要肯出面帶個頭，肯定就有不少人願意和他站在一起，公開對寧衛民表示不滿。
至於破壞了公司安定團結的大好局面，他會不會招致宋華桂的不滿？又或是公開與寧衛民對立，這麼煽風點火撕破臉，日後又該如何相處？鄒國棟都已經顧不得了。
因為他想的很清楚，既然自己不想輸。
那爭權奪利的事兒走到了這一步，本來就不可能再保持一團和氣。
反正人多勢眾也罷，法不責眾也罷，多數人的意見總是不容忽視的。
他有信心，一旦成勢，哪怕宋華桂再欣賞寧衛民，也不好保他輕鬆過關。
重新贏得獲勝的機會，這對他才是最重要的。
所以寧衛民一方在前半場解氣是解氣，可也不是說能就此太平無事，真佔著便宜了。
鄒國棟瞅準了時機，做好了鋪墊，就真的下手了。
一次總公司的例會上，鄒國棟公開對寧衛民發難。
他呼籲公司應該取消這種額外加成獎金的標準。
理由是今後公司開辦更多的專營店是肯定的。
這種情況下，如果給予銷售人員太多獎勵，形成一種慣性思維。
將會大大有損公司日後的長期利益。
而且銷售人員報酬過高，也有違公平的分配原則，讓其他工作崗位上的人作何感想？他認為，銷售人員賣東西是本分，有百分之五的提成已經不錯了。
這已經足以起到鼓勵勞動積極性的作用。
寧衛民用這種辦法只能迅速提升短期業績，而犧牲公司長遠利益。
後面的事兒，完全如鄒國棟所料。
由於私下裡他早已和許多人串聯過，達成默契。
他一站出來，當場其他部門的負責人就有好幾個附和他的話，死揪著寧衛民的破綻不放。
一時間，群情激憤，醋味兒橫飛，會議節奏幾乎呈現出一邊倒的局面。
甚至後勤部的沙經理還裝上了孫子，面對面勸寧衛民應該從大局上考慮，應該尊重多數人的意見。
而面對這樣猝不及防的敵意，斗轉之下的連鎖反應，會場上的寧衛民氣得簡直想要罵街了。
他剛剛宣佈了雕塑藝術展的事兒，手裡正為一堆籌備展覽的事兒忙得頭暈腦脹。
完全沒想到會惹出查賬的麻煩來，本就屬於無妄之災。
現在終於可以自證清白了吧，卻無論如何也沒想到這狗屁倒灶的事兒居然還有後續。
鄒國棟這傢伙，居然帶著一幫人，給他玩兒釜底抽薪這一套。
這是誠心扯他的後腿，要拆他的臺啊！要讓這幫人得逞了，不但他的威信會大跌，他手下人的心氣兒肯定也要大受打擊，姑娘們的勞動積極性必定會大打折扣，誰還能像現在這樣這麼賣力幹啊？更何況最關鍵的是，這事鬧出來時機不對。
因為這個時候，他的後院是萬萬不能起火。
特別是齋宮陳列館那邊，人心更是亂不得。
否則他別說根本沒辦法全力以赴去運作雕塑藝術展了，也無法保證這件事不出大的紕漏。
真要是這件事兒最後辦砸了，那才是傷了他的根本。
說實話，這樣不利的局面對寧衛民來說，甚至還不如當初他在重文門被人算計那一次。
那一次，至少在米曉冉的提醒下，他還能有所準備。
可這一次是真的全無準備，被打了個措手不及。
哪怕他可以據理力爭，但有心算無心，別人都把詞兒都想好了，又是結黨群起攻之。
雙方實力根本不對等，讓他怎麼可能在這樣的劣勢下，還能舌戰群儒佔據上風？唯一幸運的是，他還有個能鎮得住場面的好領導啊！宋華桂絕對是個明白人。
這種情況下仍舊沉得住氣，沒亂了方寸。
她也看得出來眼前這是一個什麼樣的逼宮局，更能體諒寧衛民的難處和苦衷。
而她最高明的地方就在於，雖然不好明面上偏袒於寧衛民，卻用了一手以彼之道還施彼身。
沒有逆勢而為，卻如同清朝皇帝最擅長的那手“留中不發”一樣，把這件事合情合理的壓了下來。
敢情宋華桂表示自己十分贊同鄒國棟的意見，認可這是一件關係到公司經營方向重要之事。
可也正因為這件事是這麼的重要，她才不能偏聽偏信，輕易做出決定。
她認為自己必須經過慎重的考慮和權衡，或者還會跟總公司請示一下，聽聽法方的意見，才能有一個相對明確的判斷。
而這就給了寧衛民一個能好好緩口氣的間歇。
至少是能夠讓寧衛民擁有了一些時間，有機會想出一個好辦法來，去解決此事。
另外，也得說福之禍兮所倚，禍之福兮所伏。
正是因為鄒國棟圖窮匕見之舉也沒能一舉克敵。
寧衛民反倒在公司不再是孤軍奮鬥了。
因為凡事無絕對，有人愛燒熱灶，就有人愛燒冷灶。
總公司現在也不是鐵板一塊，全都是鄒國棟的貼心人，非要站在寧衛民對立面上不可。
有那麼少數幾個精明人，因為看到了寧衛民經營上的本事，和宋華桂格外對他照拂的態度，明顯開始轉變對他看法了。
過去，這些人或許是因為年齡和學歷的不足而看輕寧衛民。
而現在卻不這麼想了，他們反倒還覺著寧衛民的年輕代表了更多潛力。
認為他只要抓住這個喘息之機，把眼前這個麻煩解決掉。
他憑著出色的業績就幾乎穩操勝券，這次競爭中，一定勝過鄒國棟，成為最後的勝利者。
於是他們紛紛私下裡跟寧衛民做了些接觸，表示願意為他提供支援與幫助。
當然，這種好意就像做生意一樣，是別有用心，需要回報的。
首先，這幾個人就幾乎都提了一個相似的要求。
都想薦人去寧衛民的手下幹銷售。
為什麼非要這樣呢？當然是因為誰還沒有幾個親戚朋友？要是把人安排在自己手底下，落人口實不說，也不好管理。
而要安排到寧衛民手底下幹，不但把麻煩推給了別人，也最實惠了。
寧衛民用人，對學歷的要求卻不高，但卻是能掙錢的，而且福利還好。
飯補、交通補助都有，每月還發高階化妝品，穿專門定製的高階職業裝。
工作環境呢，除了在高檔酒店工作，就是在公園裡上班，這怎麼看都跟蜜罐差不多啊。
他們既然不想跟寧衛民為難，當然就想著怎麼沾光了。
於是寧衛民就驚訝的發現，自己不管距離總公司多遠，終究逃不開所謂的公司政治，眼下居然還面臨著是否要與這些人結盟的兩難選擇。
答應吧？免不了幹些利益輸送的違心事兒，弄不好還會被人當槍使。
不答應？這個墾節上，又怕平添幾個敵人。
那不是等於自己跟自己過意不去嗎？